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人が変わるのは3つの要因があって、それは「時間配分」「住む場所」「付き合う人」を変えることと言われたりします。会社との往復から一歩外れた世界を知ることが大切であり、そのことが新しい価値観を知るきっかけになるからですね。 #G-Labo #ジーラボ #MG #TOC #会計 #経営 #計画 

2日間の研修で5年分の経営体験をするマネジメントゲーム。時に楽しみながら、時に真剣に経営・会計・会社の仕組みを学んでみませんか。管理会計を主とした会計を用いて、利益の構造からキャッシュフローまで、会社経営から体験することができます。#ジーラボ #G-Labo #MG #TOC #会計 #経営

未来の数字を作成する過程であり、これからありたい姿を実現させるために必要な構想を数値化する場面です。明日のことを決めるようなものですから、基本はどんな1年にしてもいいですし、自由に決めてもらいたいですね。 #G-Labo #ジーラボ #MG #TOC #会計 #経営 #計画 

ドカ雪の中で行われたどさんこMGですが、会場は熱い熱気に包まれていたのが印象的な場でした。その熱気の中心にいるのが4名の大学生たちであり、学生の身で起業を果たしている経営者達なのですから、まぁ普通のMGにはない空気が流れているのがとても良いんです。 #G-Labo #ジーラボ #MG #TOC #会計 #経営 #計画 

自分の思った通りに人を動かそうなんて神でもない身ではできるはずもなく、変幻自在に動いていく他者達に戸惑うこともあるでしょう。もし困った状況に陥った時は、人の在るべき根本を見つめ直すことです。 #G-Labo #ジーラボ #MG #TOC #会計 #経営 #計画 

自分が頑張らないといけない状態の時に寝不足だと、実は思うように頑張れないということが起こります。やる気やマインドの面でも睡眠時間って影響を与えているものなんです。 #G-Labo #ジーラボ #MG #TOC #会計 #経営 #計画 

わたしインストが初MGの人が宮崎で主催をするようになったのですから、これは様子を見に行くしかないよねって感じで行ってきました宮崎へ。結果的にはとても良い雰囲気の中で、色んな人と出会えたのがよかったなぁって思います。 #G-Labo #ジーラボ #MG #TOC #会計 #経営 #計画 

ユニークな文化の1つとして「顔を見て決める」なんていう考え方が面白いんですよね。言葉通りに顔を見て決めるわけですから、参加者の様子をしっかりと観察して、その場で意思決定をしていくことがとても大切な考え方です。 #G-Labo #ジーラボ #MG #TOC #会計 #経営 #計画 

経営計画は数字だけ作るわけではありませんから、社内環境や社会情勢、顧客やライバルなどなど、色んな話が飛び交いながら作成されます。その情報の中からいくつもの施策を打つ必要があるのが当たり前だったりします。 #G-Labo #ジーラボ #MG #TOC #会計 #経営 #計画 

これからどう生き残っていくかの道筋はいくつもあり、その道を正しく歩いていく方策を磨いていく。どんな方針でもリスクはつきものですから、多少転んでも大けがをしないように道から外れないことが結構大切だったりします。 #G-Labo #ジーラボ #MG #TOC #会計 #経営 #計画