やりたいこと
自分のやりたいことをやるのはそれほど難しいことではありませんが、やりたいことを続けられる環境を作れるかどうかはまた別の話。やりたいことを実現させている人達は、実はそれに至るまでに様々な手段を講じている人達ばかりなことに気付きます。 #ジーラボ #G-Labo #MG #TOC
自分のやりたいことをやるのはそれほど難しいことではありませんが、やりたいことを続けられる環境を作れるかどうかはまた別の話。やりたいことを実現させている人達は、実はそれに至るまでに様々な手段を講じている人達ばかりなことに気付きます。 #ジーラボ #G-Labo #MG #TOC
事業ごとの評価方法を考えていかないと、働いている社員の不満に繋がったりするのです。社長の思想を明確にして、それを全社員へと浸透させていくのがオススメなので、如何にして方針を理解させて同じ方向を向いてもらうか、教育の力が試されます。 #ジーラボ #G-Labo #MG #TOC
お互いに快く思えないどころか、結構な割合で相手のことを能力がないと感じるのだそうです。1回2回と少ない回数ならまだいいのですが、事あるごとに何度でも同じシチュエーションが起こるのが会社組織というものであり、組織構成が変わらない限りは永遠に繰り返されます。 #ジーラボ #G-Labo #MG #TOC
自分の手の届く範囲だけの世界だけで生きていては気付けないことってたくさんあって。その1つ1つが刺激となって、これからの生き方を考えさせてくれているような気がしています。 #ジーラボ #G-Labo #MG #TOC
わたしの会社での会議費は、色んな人に会って時間を共にするために使っている経費のことなんです。大勢の人と関わり合いながら磨かれていくものですから、普段から多くの人と会うことを意識していました。 #ジーラボ #G-Labo #MG #TOC
継続的に学んでいき、MGも並行して学んでいくうちに、言葉では表せないくらいの魅力があるんだと感じてきました。「社会に関わる多くの人を幸せにできる」可能性が詰まった共通認識だということ。 #ジーラボ #G-Labo #MG #TOC
経営資源の限られた中小企業が打てる手の中では値上げというのは比較的やりやすい施策だと思います。工夫をして価格を上げている企業をちらほら見かけるので、何事も経営者次第ですね。 #ジーラボ #G-Labo #MG #TOC
だんだんと歯車が動き出してきたきっかけというのは2つあって、販売データが整い始めてきたのと、TOCに基づいた全社共通と実行計画でした。MGやTOCの考え方を実業に落とし込もうとしても、今現在における経営データの分析ができなかったら手の付けようがない、ということだったんです。 #ジーラボ #G-Labo #MG #TOC
「旅の過程にこそ価値がある」というのがありますが、だからと言って旅に出れば何かが変わるかというと、多くの場合は大きな変化は期待できないと思っています。著名人の軌跡や名言は幾多の困難を乗り越えてきた結果であり、そこに至る過程に一番の価値が眠っているのは間違いありません。 #ジーラボ #G-Labo #MG #TOC
2日間の研修で5年分の経営体験をするマネジメントゲーム。
「学びは距離に比例する」「お金によってできる教育が一つだけある。それは旅行である」
そんな思想も同時に掛け合わせて、非日常の地で非日常を楽しみながら体験しましょう。#ジーラボ #G-Labo #MG #TOC